Professional Relations and the Principle of Autonomy: Conflict as Regulation

Guy Groux

Professional Relations and the Principle of Autonomy: Conflict as Regulation
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In L’Année sociologique Volume 53, Issue 2, July 2003, pages 515 to 534

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The new connections between the law and regulations independent from political power as well as the emergence of new actors in industrial relations have deeply transformed labour conflicts. Conflicts are increasingly contributing to the production of the rules and regulations which govern firms. Taking up such a perspective, this article analyses the value of some paradigms related to collective action and the evolution of industrial relations systems towards greater autonomy.

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ISO 690		Copy GROUX Guy, « Relations professionnelles et principe d'autonomie. Le conflit comme régulation », L'Année sociologique, 2003/2 (Vol. 53), p. 515-534. DOI : 10.3917/anso.032.0515. URL : https://preprod.cairn.info/revue-l-annee-sociologique-2003-2-page-515.htm
ISO 690		Copy GROUX Guy, "Professional Relations and the Principle of Autonomy: Conflict as Regulation", L’Année sociologique, 2003/2 (Vol. 53), p. 515-534. URL: https://preprod.cairn-int.info/journal-l-annee-sociologique-2003-2-page-515.htm
MLA		Copy Groux, Guy. « Relations professionnelles et principe d'autonomie. Le conflit comme régulation », L'Année sociologique, vol. 53, no. 2, 2003, pp. 515-534.
MLA		Copy Groux, Guy. "Professional Relations and the Principle of Autonomy: Conflict as Regulation", L’Année sociologique, vol. 53, no. 2, 2003, pp. 515-534.
APA		Copy Groux, G. (2003). Relations professionnelles et principe d'autonomie. Le conflit comme régulation. L'Année sociologique, 53, 515-534. https://doi.org/10.3917/anso.032.0515
APA		Copy Groux, G. (2003). Professional Relations and the Principle of Autonomy: Conflict as Regulation. L’Année sociologique, 53, 515-534. https://preprod.cairn-int.info/journal--2003-2-page-515.htm.
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